Kota Surakarta (Humas) — Dalam rangka memperkuat pembangunan Zona Integritas (ZI), Kelompok Kerja (Pokja) 1 Kantor Kementerian Agama Kota Surakarta menyelenggarakan rapat evaluasi kinerja dan capaian program Semester I. Kegiatan ini dilaksanakan di Aula R. Oesman Pudjotomo pada Rabu (26/7/2026) dan diikuti oleh seluruh anggota Pokja 1, Sekretaris ZI, Ketua ZI, serta jajaran pimpinan di lingkungan Kemenag Kota Surakarta.
Rapat evaluasi dipimpin langsung oleh Ketua Pokja 1, Noor Ainy Latifah, dan turut dihadiri Ketua ZI yang juga Kasubbag Tata Usaha Kemenag Kota Surakarta, Bagus Sigit Setiawan, serta Kepala Kantor Kemenag Kota Surakarta, Ahmad Ulin Nur Hafsun.
Dalam pemaparannya, Noor Ainy Latifah menyampaikan bahwa secara umum budaya kerja dan pola kerja di lingkungan Kantor Kementerian Agama Kota Surakarta telah mulai terbangun dengan baik. Namun demikian, masih diperlukan penguatan koordinasi, salah satunya melalui pelaksanaan rapat kerja lintas pokja sebagai bahan monitoring dan evaluasi bersama.
“Pokja 1 memiliki peran dalam melakukan monitoring terhadap seluruh pokja. Hasil evaluasi ini akan segera ditindaklanjuti agar terjadi pembenahan kinerja sekaligus penguatan budaya kerja di lingkungan kantor,” jelasnya.
Sementara itu, Bagus Sigit Setiawan menegaskan bahwa Pokja 1 memiliki posisi strategis sebagai fondasi dalam pembangunan Zona Integritas. Menurutnya, Pokja 1 menjadi etalase sekaligus rujukan bagi pokja lainnya dalam memastikan arah kerja yang terukur dan sistematis.
“Pokja 1 menjadi tonggak penting sekaligus etalase bagi pokja lainnya. Melalui evaluasi ini, kita harus mengetahui secara jelas apa yang menjadi persoalan, target yang ingin dicapai, hingga capaian yang telah diraih, sehingga dapat menentukan langkah perbaikan ke depan secara tepat,” ungkapnya.
Lebih lanjut, ia menekankan pentingnya penyusunan laporan evaluasi yang komprehensif pada Semester I sebagai dasar dalam menentukan strategi peningkatan kinerja pada periode berikutnya.
Pada kesempatan yang sama, Kepala Kantor Kementerian Agama Kota Surakarta, Ahmad Ulin Nur Hafsun, menyampaikan bahwa pembangunan Zona Integritas di Kemenag Surakarta telah menunjukkan progres yang semakin baik dari tahun ke tahun.
“Ini merupakan tahun kelima pembangunan Zona Integritas, dan kita dapat melihat progres yang semakin baik. Bahkan secara kasat mata, perubahan di lingkungan kantor sudah dapat dirasakan bersama,” ujarnya.
Ia juga mengajak seluruh jajaran untuk terus memperkuat komitmen dalam membangun budaya kerja yang berintegritas dan berkelanjutan.
“Kita perlu memastikan bahwa upaya membangun budaya kerja yang ‘mentes’ benar-benar diikhtiarkan dengan sungguh-sungguh. Ketika itu sudah menjadi ruh, maka harus terlihat evidennya dalam kinerja dan perilaku kita sehari-hari,” tegasnya.
Ahmad Ulin menambahkan bahwa penguatan mindset dan budaya kerja menjadi kunci utama dalam keberhasilan pembangunan Zona Integritas. Oleh karena itu, diperlukan kesadaran bersama untuk menjalankan nilai-nilai kerja secara konsisten dan berlandaskan kajian yang kuat.
Dengan dilaksanakannya rapat evaluasi ini, diharapkan Pokja 1 mampu menjadi motor penggerak dalam memastikan pembangunan Zona Integritas di Kantor Kementerian Agama Kota Surakarta berjalan optimal, terarah, dan berdampak nyata.
